[OT] Chans att rädda karriären?

[OT] Chans att rädda karriären?
Har inte ens orkat ögna mig igenom hela tråden. Men jag jobbade för NGI (Norges geotekniska institut lite). De sa att det var mycket svenska geologer som jobbade där. Fast antar konkurrensen är hård. Om TS inte prövat så kan h*n skicka en ansökan dit iaf.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Just Norge är ett jävla rövland på så många sätt, så dit vill jag inte om jag slipper. Dessutom har jag helt lagt ner det här med geologi. Det är ett avslutat kapitel för min del. Jag har ändå inga efterfrågade kunskaper inom det området. Nu fokuserar jag på andra typer av jobb.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> Just Norge är ett jävla rövland på så många
> sätt, så dit vill jag inte om jag slipper.
> Dessutom har jag helt lagt ner det här med
> geologi. Det är ett avslutat kapitel för min
> del. Jag har ändå inga efterfrågade kunskaper
> inom det området. Nu fokuserar jag på andra
> typer av jobb.


Jaha och varför är Norge så dåligt?
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> Just Norge är ett jävla rövland på så många
> sätt, så dit vill jag inte om jag slipper.
> Dessutom har jag helt lagt ner det här med
> geologi. Det är ett avslutat kapitel för min
> del. Jag har ändå inga efterfrågade kunskaper
> inom det området. Nu fokuserar jag på andra
> typer av jobb.


Ja det är hårt med kortare arbetstid, trevliga människor och bra pension :)
Men förstår det passar inte alla med Norge.
Lycka till med jobbsökandet hur som helst! Var bara ett tips i all välmening.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Scotty10 skrev:
-------------------------------------------------------
> geologen skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Just Norge är ett jävla rövland på så
> många
> > sätt, så dit vill jag inte om jag slipper.
> > Dessutom har jag helt lagt ner det här med
> > geologi. Det är ett avslutat kapitel för min
> > del. Jag har ändå inga efterfrågade
> kunskaper
> > inom det området. Nu fokuserar jag på andra
> > typer av jobb.
>
>
> Jaha och varför är Norge så dåligt?

Gammalmodigt, löjligt dyrt, alltför religiöst, mörkt, kallt (undantaget kusten), moralpaniskt, kassa vägar, glesbefolkat (undantaget Oslo).
 
[OT] Chans att rädda karriären?
svartskägg skrev:
-------------------------------------------------------
> geologen skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Just Norge är ett jävla rövland på så
> många
> > sätt, så dit vill jag inte om jag slipper.
> > Dessutom har jag helt lagt ner det här med
> > geologi. Det är ett avslutat kapitel för min
> > del. Jag har ändå inga efterfrågade
> kunskaper
> > inom det området. Nu fokuserar jag på andra
> > typer av jobb.
>
>
> Ja det är hårt med kortare arbetstid, trevliga
> människor och bra pension :)
> Men förstår det passar inte alla med Norge.

Pension är ointressant. Kortare arbetstid är väl bra, men jag utgår från att det i praktiken bara finns på pappret. Trevliga människor finns överallt. Inget man behöver åka till Norge för.

> Lycka till med jobbsökandet hur som helst! Var
> bara ett tips i all välmening.

Jo, det förstår jag, och jag uppskattar din välmening! :)
 
[OT] Chans att rädda karriären?
eiskall skrev:
-------------------------------------------------------
> Att några tänker på pengar ger dig och andra
> möjlighet att tänka på annat.


Haha, spot on.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> svartskägg skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > geologen skrev:
> >
> --------------------------------------------------
>
> > -----
> > > Just Norge är ett jävla rövland på så
> > många
> > > sätt, så dit vill jag inte om jag slipper.
> > > Dessutom har jag helt lagt ner det här med
> > > geologi. Det är ett avslutat kapitel för
> min
> > > del. Jag har ändå inga efterfrågade
> > kunskaper
> > > inom det området. Nu fokuserar jag på andra
> > > typer av jobb.
> >
> >
> > Ja det är hårt med kortare arbetstid,
> trevliga
> > människor och bra pension :)
> > Men förstår det passar inte alla med Norge.
>
> Pension är ointressant. Kortare arbetstid är
> väl bra, men jag utgår från att det i praktiken
> bara finns på pappret. Trevliga människor finns
> överallt. Inget man behöver åka till Norge
> för.

37,5h arbetsvecka är standard i Norge så inte bara på pappret. Sen halv skatt i december och skattefri semesterersättning är andra fina saker. Har jobbat 3,5 år i Norge som gav mig tillräckliga kvalifikationer för att få bra jobb i Sverige :)
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Trevligt! Men jag skulle inte överleva mentalt långsiktigt i Norge. För kärvt mentalt klimat för mig.

37.5 tim arbetsvecka är ju ingen större skillnad mot här. I hemtjänsten har vi typ 37 timmar eller nåt.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Du har garanterat bättre betalt i Norge, sen kanske några bittra år i Norge kunde ge karriären en behövlig boost för att kunna flytta tillbaka till Sverige och ta ett kvalificerat geologjobb på sikt? Om du tänker längre fram?
 
[OT] Chans att rädda karriären?
lundatok skrev:
-------------------------------------------------------
> Du har garanterat bättre betalt i Norge, sen
> kanske några bittra år i Norge kunde ge
> karriären en behövlig boost för att kunna
> flytta tillbaka till Sverige och ta ett
> kvalificerat geologjobb på sikt? Om du tänker
> längre fram?

Ja, lönen är lockande, men livet består av så enormt mycket mer än pengar. Jag vill kunna överleva mentalt också.

Att lämna det sociala nätverk man byggt upp under många år för att börja på nytt i ett annat land, och sen lämna det igen 1-2 år senare för att ännu en gång börja om på nytt, det är inget för mig. Hade jag varit 19-22 år, så hade det gått bra. Men inte nu.

Dessutom är jag ju inte särskilt intresserad av geologjobb. Jag är egentligen inte geolog, hur man än räknar (har ingen examen, har inte yrkeserfarenhet som geolog, och har inte läst inriktning mot det som de flesta räknar som geologi, utan har fokuserat på naturgeografi och GIS). Jag har många, många gånger ångrat att jag valde det happynick jag valde, eftersom det är så missvisande. Men nu är det som det är... :/
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Man vet inte om man ska skratta eller gråta.


Men det gamla uttrycket om att det inte är ngn större mening med att piska en död häst gör sig iaf påmint!
 
[OT] Chans att rädda karriären?
lundatok skrev:
-------------------------------------------------------
> Belgarna säger:
> Om CX:en är punkad, kliv av.

+1
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Jag har jobbat i Danmark, 37h vecka. Det danska arbetsklimatär inte värt 3h veckan. Inte högre lön heller. Men det hjälpte nuvarande jobb.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Ridley skrev:
-------------------------------------------------------
> eiskall skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Att några tänker på pengar ger dig och andra
> > möjlighet att tänka på annat.
>
>
> Haha, spot on.

Riktigt bra! :-)
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
> GIS). Jag har många, många gånger ångrat att
> jag valde det happynick jag valde, eftersom det
> är så missvisande. Men nu är det som det är...
> :/

Och jag är inte polis, jag är Snuten. Haha!
 
[OT] Chans att rädda karriären?
cerro skrev:
-------------------------------------------------------
> 37,5h arbetsvecka är standard i Norge så inte
> bara på pappret. Sen halv skatt i december och
> skattefri semesterersättning är andra fina
> saker. Har jobbat 3,5 år i Norge som gav mig
> tillräckliga kvalifikationer för att få bra
> jobb i Sverige :)

40 timmar är dock inte standard i Sverige heller om man räknar in den arbetstidsförkortning som många kollektivavtal inbegriper.

Semesterersättningen är inte skattefri. Du betalar högre skatt de andra månaderna för att slippa skatt på juni-lönen. Du kan väl göra detsamma i Sverige?

Om man skattar enligt norska tabell 7350 så är 1.5 månadslöner skattefria. Vissa anställda hos oss har inte skattat enligt 7350, och då drar vi skatt från alla löneutbetalningarna.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Kopplingen mellan GIS och tolkning av geodata är rätt het i branschen just nu, både i Norge och mentalt framstående Sverige. Men det är klart, då får man ju jobba mycket och kan bli tvungen att sitta på kontor och ha sig.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Jobba normal arbetstid har jag inget emot. Enstaka övertider är också ok. Men aldrig att jag skulle jobba där övertid är normen. Eller där man blir inringd på lediga dagar eller kvällar stup i kvarten.

Kontor vill jag ju jobba på, så det är helt lugnt.

Problemet är att jobben inte finns, om man inte är GIS-ingenjör. De får jobb.
 
Senast ändrad:
[OT] Chans att rädda karriären?
Rekryteringen till min nuvarande tjänst tog tre månader, och jag intervjuades vid fem tillfällen. Två av intervjuerna hölls av externa rekryteringskonsulter och tog heldagar. Eftersom jag både är osnuten och obildad fick arbetsgivaren efter anställning sätta mig i en branschspecifik utbildning för omkring 350000 kr.

Jag kände mig rätt obekväm med detta i början, och hade en del prestationsångest innan jag var uppe på banan.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
eiskall skrev:
-------------------------------------------------------
> Rekryteringen till min nuvarande tjänst tog tre
> månader, och jag intervjuades vid fem
> tillfällen. Två av intervjuerna hölls av
> externa rekryteringskonsulter och tog heldagar.
> Eftersom jag både är osnuten och obildad fick
> arbetsgivaren efter anställning sätta mig i en
> branschspecifik utbildning för omkring 350000
> kr.

Det låter helt rubbat! Har de inte fått veta allt de behöver efter en intervju så ska de inte få jobba som rekryterare. Inkompetenta idioter.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> eiskall skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Rekryteringen till min nuvarande tjänst tog
> tre
> > månader, och jag intervjuades vid fem
> > tillfällen. Två av intervjuerna hölls av
> > externa rekryteringskonsulter och tog heldagar.
> > Eftersom jag både är osnuten och obildad fick
> > arbetsgivaren efter anställning sätta mig i
> en
> > branschspecifik utbildning för omkring 350000
> > kr.
>
> Det låter helt rubbat! Har man inte fått jobb efter en universitetsexamen och efter en intervju så ska man fan ägna sig åt internetvetande och för alltid köra strudsmetoden och tro att det är fel på alla andra. Inkompetenta idioter.

Word.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> Det låter helt rubbat! Har de inte fått veta
> allt de behöver efter en intervju så ska de inte
> få jobba som rekryterare. Inkompetenta idioter.

Det finns endast inkompetenta idioter till rekryterare. Jag har aldrig hört talas om någon som har fått ett jobb efter endast en intervju.

Fick du jobbet du skrev om för några veckor sedan?
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Johan A skrev:
-------------------------------------------------------
> Jag har aldrig hört talas om någon
> som har fått ett jobb efter endast en intervju.

Alla jobb jag fått hittills har jag fått genom endast en intervju. Har man inte fått tillräckligt med info i en intervju, varför gör man den inte längre då? Så svårt är det inte att ställa några fler frågor.

> Fick du jobbet du skrev om för några veckor
> sedan?

Vet inte. Jag hörde av mig i början av förra veckan och fick då beskedet att de har många ansökningar att gå igenom. Och att det kan ta en vecka till innan de har besked att lämna. Så jag hoppas på besked den här veckan. Men tyvärr lutar det väl åt att jag inte får det. Det lät så på tonfallet när jag pratade med honom förra veckan.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Fast det låter rätt så tungt med fem intervjuer. Detta är ju på en helt annan nivå än jag någonsin varit i närheten av då det gäller arbete, det förstör jag ju, men det är ändå svårt att förstå.

Är det verkligen så effektivt med intervjuer, eller finns det en övertro på metoden? Jag menar, alla spelar ju en teaterroll som är anpassad efter den situation man befinner sig i. Går det stora antalet intervjuer ut på att knäcka hål på skalet och se vad som verkligen finns därinne, eller handlar det tvärtom om att stresstesta skalet för att se om det håller så man även på sikt får vad man ser och inget annat?
 
[OT] Chans att rädda karriären?
lundatok skrev:
-------------------------------------------------------
> Ja men då så. Vad sägs om att ge upp helt?

Varför skulle jag ge upp? Bara för att jag inte kan få GIS-jobb betyder det inte att det inte finns massvis andra jobb att söka!
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> Johan A skrev:
> --------------------------------------------------
>> > Fick du jobbet du skrev om för några veckor
> > sedan?
>
> Vet inte. Jag hörde av mig i början av förra
> veckan och fick då beskedet att de har många
> ansökningar att gå igenom. Och att det kan ta en
> vecka till innan de har besked att lämna.

Det låter helt rubbat! Har de inte fått veta allt de behöver efter en intervju så ska de inte få jobba som rekryterare. Inkompetenta idioter.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> eiskall skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Rekryteringen till min nuvarande tjänst tog
> tre
> > månader, och jag intervjuades vid fem
> > tillfällen. Två av intervjuerna hölls av
> > externa rekryteringskonsulter och tog heldagar.
> > Eftersom jag både är osnuten och obildad fick
> > arbetsgivaren efter anställning sätta mig i
> en
> > branschspecifik utbildning för omkring 350000
> > kr.
>
> Det låter helt rubbat! Har de inte fått veta
> allt de behöver efter en intervju så ska de inte
> få jobba som rekryterare. Inkompetenta idioter.

Tack,

Nu föreställer jag mig en situation där jag efter första intervjun reser mig och vrålar det du just skrev.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
TBone skrev:
-------------------------------------------------------
> geologen skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Johan A skrev:
> >
> --------------------------------------------------
>
> >> > Fick du jobbet du skrev om för några
> veckor
> > > sedan?
> >
> > Vet inte. Jag hörde av mig i början av förra
> > veckan och fick då beskedet att de har många
> > ansökningar att gå igenom. Och att det kan ta
> en
> > vecka till innan de har besked att lämna.
>
> Det låter helt rubbat! Har de inte fått veta
> allt de behöver efter en intervju så ska de inte
> få jobba som rekryterare. Inkompetenta idioter.

Eller så menade jag en intervju per sökande, kanske...?
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Snuten skrev:
-------------------------------------------------------
> Fast det låter rätt så tungt med fem
> intervjuer. Detta är ju på en helt annan nivå
> än jag någonsin varit i närheten av då det
> gäller arbete, det förstör jag ju, men det är
> ändå svårt att förstå.
>
> Är det verkligen så effektivt med intervjuer,
> eller finns det en övertro på metoden? Jag
> menar, alla spelar ju en teaterroll som är
> anpassad efter den situation man befinner sig i.
> Går det stora antalet intervjuer ut på att
> knäcka hål på skalet och se vad som verkligen
> finns därinne, eller handlar det tvärtom om att
> stresstesta skalet för att se om det håller så
> man även på sikt får vad man ser och inget
> annat?

Visst var det tungt, jag hade gärna sett en betydligt kortare process.

Till saken hör att min arbetsgivare/enhet har gått på några minor historiskt.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Jobbar du med programmering/utveckling eller något annat tekniktungt område så skulle jag gissa att standard är typ tre "intervjuer".

En första med chef/personalchef. En andra med utvecklare som kollar om du kan nåt. En tredje med chef för att skriva på papper.

Ofta får du även någon uppgift du ska lösa och presentera innan du träffar utvecklarna.

Är du mer senior så handlar det mest om att företaget ska sälja in sig själva. Jobbet är i princip redan klart, frågan är bara varför du ska byta från det du har.

Externa rekryterare har oftast absolut noll kompetens att bedöma vad du kan. De sitter och surfar linkedin och kollar nyckelord som matchar det de fått från deras kunder.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Nä, men för att vara allvarlig en stund.

GIS är nåt jag faktiskt väldigt gärna skulle vilja jobba med. Jag fullkomligt älskade det när jag läste GIS-kurserna under min utbildning, och jag blev snabbt bra på det. Nu fick vi inte så mycket GIS totalt, eftersom det inte fanns så många kurser, men det är lite svårt att göra nåt åt. Jag satt i alla fall mycket på luckor mellan föreläsningar, och hemma, med diverse program och lekte och testade, bara för att det var så kul.

Jag har dock en känsla av att det vi gjorde, och det jag vet att jag kan (eller snabbt kan återuppväcka) inte är det man primärt jobbar med "där ute", utan att det mycket mer handlar om programmering (som jag inte kan mer än på en total nybörjarnivå) och skapa databaser. Katalogisera mer än analysera. Det vi fick lära oss var att samla data, göra analyser, och presentera resultatet.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
bvs skrev:
-------------------------------------------------------
> En första med chef/personalchef. En andra med
> utvecklare som kollar om du kan nåt. En tredje
> med chef för att skriva på papper.

Ok, men där hade kanske chef och utvecklare kunnat vara tillsammans på en intervju. Att skriva på papper är väl ingen intervju... :)
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Ingen utvecklare vill egentligen göra såna intervjuer, de vill få riktigt jobb gjort.
Då är det bra om en HR-människa först sållar ut de som ändå inte kommer passa in på företaget pga mjuka värden och annat tjafs.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Första intervjun är för att sålla bort alla nötter (kan du hälsa och skaka hand, kan du uppföra dig i möblerade rum, kan du interagera utan att kasta skit på samtalspartern), nästa intervju är den riktiga intervjun.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
geologen skrev:
-------------------------------------------------------
> bvs skrev:
> --------------------------------------------------
> -----
> > En första med chef/personalchef. En andra med
> > utvecklare som kollar om du kan nåt. En tredje
> > med chef för att skriva på papper.
>
> Ok, men där hade kanske chef och utvecklare
> kunnat vara tillsammans på en intervju. Att
> skriva på papper är väl ingen intervju... :)

Rekrytering till komplexa yrken (som jag inbillar mig att även geolog är?) är en komplex process som måste få ta tid och kosta pengar. Jag jobbar inom IT och jag vill tex alltid göra ett arbetsprov på kandidater, dvs att personen får ett fiktivt problem som ska lösas med hjälp av en dator på en halvdag. Att kapa några timmar i rekryteringsprocessen är bara dum-snålt, det är mycket viktigare att hitta rätt person. En felrekrytering kan vara enormt dyrt.

Sedan kan det säkert kännas idiotiskt ur kandidatens perspektiv att behöva upprepa sin historia vid flera tillfällen, men det är bara att gilla läget och vara lika entusiastisk vid alla intervjuer om man vill ha jobbet ;)
 
[OT] Chans att rädda karriären?
tommmmy skrev:
-------------------------------------------------------
> komplexa yrken (som jag inbillar
> mig att även geolog är?)

Det vet jag inte mycket om. Inte våldsamt komplext, i alla fall.
 
[OT] Chans att rädda karriären?
Ridley skrev:
-------------------------------------------------------
> så ska man fan ägna sig åt internetvetande och
> för alltid köra strudsmetoden och tro att det
> är fel på alla andra. Inkompetenta idioter.
>
> Word.


Vad är en struds, Ridley?
 
Tillbaka
Topp